Trust_Purpose
Governance & Verantwortung

Vertrauen verdienen

Vertrauen entsteht nicht durch Versprechen, sondern durch Handeln. Wir übernehmen Verantwortung für die Menschen, die unsere Netze nutzen. Für die Daten, die uns anvertraut werden. Und für faire Bedingungen entlang unserer Lieferkette. Wir wollen unsere Dienstleistungen sicher und verantwortungsbewusst erbringen, um das Vertrauen unserer Kund:innen zu verdienen.

Governance

Das G in ESG

Gute Unternehmensführung bedeutet für uns klare Verantwortlichkeiten, verbindliche Standards und Rechenschaftspflicht – jeden Tag neu. Wir handeln integer und transparent, im Einklang mit unseren Werten und geltenden Regeln. Unser Speak-Up-System macht Compliance erlebbar: Alle können Hinweise anonym melden – weil Integrität bei uns Kultur ist.

Integrität ist bei uns Kultur, kein Kontrollmechanismus.

Stefanie ReichelMitglied der Geschäftsleitung, Legal & Compliance
Aufklärung im richtigen Umgang mit dem Internet ist für Kinder wichtig
Verantwortung für Menschen

Menschen schützen

Vodafone übernimmt Verantwortung für Menschenrechte, Jugendschutz und digitale Teilhabe. Dazu gehören sichere und verantwortungsvolle digitale Angebote, der Schutz von Kindern und Jugendlichen sowie das Engagement für Vielfalt und ein respektvolles Miteinander.

Cyber Security Sicherheit
Sicherheit und Vertrauen

Daten schützen

Vodafone schützt Daten, Netze und Systeme mit klaren Prozessen, modernen Technologien und geprüften Standards. Cyber-Sicherheit, Datenschutz, Corporate Security und Business Continuity stärken die Sicherheit und Widerstandsfähigkeit unseres Unternehmens.

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Verantwortung entlang der Wertschöpfungskette

Lieferkette & Lieferanten

Verantwortung endet für Vodafone nicht an den eigenen Unternehmensgrenzen. Klare Standards, Risikoanalysen und unser Code für verantwortungsvolle Beschaffung bilden die Grundlage für faire Arbeitsbedingungen, den Schutz von Menschenrechten und einen verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen entlang unserer Lieferkette.

Governance im Alltag

Verantwortung gemeinsam gestalten

Vertrauen entsteht durch verantwortungsvolles Handeln – gegenüber Kund:innen, Mitarbeitenden, Partner:innen und der Gesellschaft. Wir setzen unsere Governance-Struktur im Alltag konsequent um und entwickeln sie kontinuierlich weiter.

Tag gegen Rassismus
Verantwortung in der Gesellschaft

Soziales Engagement

Vertrauen verdienen wir auch durch das, was wir geben: Vodafone unterstützt soziale Projekte, fördert Corporate Volunteering und arbeitet mit Stiftungen, NGOs und sozialen Organisationen zusammen – für gesellschaftlichen Zusammenhalt, Integration und digitale Teilhabe.

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